採用情報

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【募集理由】

事業大幅拡大(新規製品多数受注)の為、募集致します。

募集職種 生産技術員
募集人数 1名
仕事の内容 自動車部品の設備保全・定期的なメンテナンス。設備修理・工程設定、溶接パイプ作る等の単純設備製作から製缶・作業台・工作物製作、旋盤やフライス盤を使用しての治具製作等。本社から依頼された新しいパイプの試作。また、設備メンテナンス保全のため、工場間を社用車(AT車)で移動します。
雇用形態 正社員
必要な免許 普通自動車運転免許 必須
必要な経験 溶接・製缶経験者
就業時間 変形(1年単位) 08:00~17:00
休 日 等 年間106日 (会社カレンダーによる)
基本給 210,000円~210,000円(残業10時間/月 程度あり)

(3ヶ月見習期間 時給1,000円)

その他 手当 ・家族手当13,000円・子10,000円

・皆勤9,268円・精勤10,000円

・通勤手当 片道通勤距離×1,300円(上限あり30,000円まで)

賃金締切日 ・毎月20 賃金支払日 ・当月末日
昇給 あり
賞与 あり (前年度実績)年2回 計2.50月分
加入保険等 雇用 労災 健康 厚生
募集職種 製造生産作業員
募集人数 5名
仕事の内容 カーエアコン用の配管パイプ(アルミ材)の加工業務全般を行います。主な業務は、配管パイプ端末処理加工・曲げ加工・ロー付け加工作業やASSY(組み付け・仕上げ)作業等です。加工機に製品をセットし、始動ボタンを押す等の作業が多数あります。

不具合時には客先へ出向き選別を行うことがあります。尚、移動の際は社用車(AT車)を使用します。

雇用形態 正社員
必要な免許 普通自動車運転免許(必須)
就業時間 変形(1年単位)

(1)08:00~17:00 (2)20:00~05:00 (3)13:00~22:00

(3)繁忙期に起こりうる時間帯(常時は無し)

休 日 等 年間106日 (会社カレンダーによる)
基本給 200,000円~200,000円(残業20時間/月 程度あり)

(3ヶ月見習期間 時給950円~1,000円)

その他 手当 ・家族手当13,000円・子10,000円(18歳まで)・皆勤9,268円・精勤10,000円

・通勤手当 実費支給(上限あり30,000円まで)

賃金締切日 ・毎月20日 賃金支払日 ・当月末日
昇給 あり
賞与 あり (前年度実績)年2回
加入保険等 雇用 労災 健康 厚生
募集職種 物流業務員
募集人数 1名
仕事の内容 工場内の物流業務全般業務

・在庫管理業務 ・検収 ・出荷準備(荷揃え)

・フォークリフトを使用した部品搬入や搬出作業

・容器の清掃 ・受け入れ検査 他

社用車(AT車/バン)を使用し運搬も行います。

雇用形態 正社員
必要な免許 フォークリフト運転技能者 必須

普通自動車運転免許    必須

休 日 等 年間106日 (会社カレンダーによる)

夏季・冬季・GWに9日間程度の大型連休あり

基本給 200,000円~230,000円(残業20時間/月 程度あり)

(3ヶ月試用期間あり)

その他 手当 ・家族手当13,000円・子10,000円・皆勤9,234円・精勤10,000円

・通勤手当 (上限あり30,000円まで)

賃金締切日 ・毎月20日 賃金支払日 ・当月末日
昇給 あり
賞与 あり (前年度実績)年2回 計2.5カ月分
加入保険等 雇用・労災・健康・厚生


【新卒者採用情報】
 

2014年 2015年 2016年 2017年
九州産業大学
大分県立工科短期大学 1 1 1
東九州龍谷高校 1
大分県立宇佐産業科学高校 1  1 1
大分県立中津東高校 2 2
2018年 2019年 2020年 2021年
九州産業大学
大分県立工科短期大学 1
東九州龍谷高校 2 1 1
大分県立宇佐産業科学高校 1 2
大分県立中津東高校 1 1 1 1
2022年 2023年
九州産業大学
大分県立工科短期大学
東九州龍谷高等学校
大分県立宇佐産業科学高校
大分県立中津東高校 1 1


【正社員登用実績】

入社日 雇用形態 社員登用日
50代女性 H17.9.5 パート → 正規社員 H22.10.21
30代男性 H21.7.27 派遣社員 → 正規社員 H22.10.21
30代男性 H22.1.25 派遣社員 → 正規社員 H24.3.21
50代男性 H22.7.12 契約社員 → 正規社員 H25.8.21
20代男性 H25.10.21 契約社員 → 正規社員 H26.6.21
40代男性 H22.11.1 派遣社員 → 正規社員 H26.7.21
30代男性 H23.9.12 契約社員 → 正規社員 H27.11.21
30代男性 H26.6.21 契約社員 → 正規社員 H27.11.21
30代男性 H25.5.7 契約社員 → 正規社員 H29.7.21
30代男性 H27.6.22 契約社員 → 正規社員 H29.7.21
20代男性 H28.6.27 契約社員 → 正規社員 H29.7.21
40代男性 H26.1.10 派遣社員 → 正規社員 H29.9.1
20代女性 H26.6.5 派遣社員 → 契約社員 H29.10.2
40代男性 H29.8.9 契約社員 → 正規社員 H30.4.21
30代男性 H28.2.6 派遣社員 → 正規社員 H30.4.21

※正社員登用に関しては、弊社の規定により実施しております。