採用情報

 LOGO

【募集理由】

事業大幅拡大(新規製品多数受注)の為、募集致します。

募集職種 製造生産作業員
募集人数 5名
仕事の内容 カーエアコン用の配管パイプ(アルミ材)の加工業務全般で配管パイプの端末処理加工、曲げ加工、ロー付け加工作業AやASSY(組み付け、仕上げ)作業等となります。加工機に製品をセットし始動ボタンを押す等の単純な加工作業が多数あります。
雇用形態 正社員
必要な免許 不問
就業時間 変形(1年単位)

(1)08:00~17:00 (2)20:00~05:00 (3)13:00~22:00

休 日 等 年間106日 (会社カレンダーによる)
基本給 170,000円~200,000円(残業20時間/月 程度あり)

(3ヶ月見習期間 時給875円~1,000円)

その他 手当 ・家族手当8,000円・子5,000円・皆勤7,878円・精勤10,000円

・通勤手当 片道通勤距離×1,300円(上限あり30,000円まで)

賃金締切日 ・毎月20日 賃金支払日 ・当月末日
昇給 あり
賞与 あり (前年度実績)年2回 計4.00月分
募集職種 品質保証グループ員
募集人数  1名
仕事の内容 カーエアコン配管パイプ等の製造に関わる品質保証業務

・測定(測定機等を使用し製品の分析)

・各種データ取り・帳票類作成・客先対応・監査対応

※応募時には、安定所の紹介状が必要です。

雇用形態 正社員
必要な免許 ・PC(エクセル・ワード)使用可能な方

・品証保証業務経験者

・普通自動車運転免許(AT限定可)

就業時間 変形(1年単位) 08:00~17:00
休 日 等 年間106日 (会社カレンダーによる)
基本給 190,000円~250,000円(残業20時間/月 程度あり)

(3ヶ月見習期間 時給875円~1,000円)

その他 手当 ・家族手当8,000円・子5,000円・皆勤8,805円・精勤10,000円

・通勤手当 片道通勤距離×1,300円(上限あり30,000円まで)

賃金締切日 ・毎月20日 賃金支払日 ・当月末日
昇給 あり
賞与 あり (前年度実績)年2回 計4.00月分
募集職種 生産管理グループ員
募集人数  1名
仕事の内容 生産計画の作成や生産進捗の管理業務などの生産管理部門の業務を行っていただきます。また、客先受注展開・部品の発注業務を行います。いずれもパソコン使用します。

※その他業務の都合により緊急的に社用車(AT車)で工場間の部品搬送をすることがあります。

雇用形態 正社員
必要な免許 パソコン(エクセル操作)出来る方、普通自動車運転免許(AT車)
就業時間 変形(1年単位)
(1)08:00~17:00
休 日 等 年間106日 (会社カレンダーによる)
基本給 190,000円~250,000円(残業20時間/月 程度あり)

(3ヶ月見習期間 時給875円~1,000円)

その他 手当 ・家族手当8,000円・子5,000円・皆勤8.805円・精勤10,000円

・通勤手当 片道通勤距離×1,300円(上限あり30,000円まで)

賃金締切日 ・毎月20日 賃金支払日 ・当月末日
昇給 あり
賞与 あり (前年度実績)年2回
募集職種 清掃作業員
募集人数   2名
仕事の内容 工場内外清掃業務全般・工場回りの清掃 ・食堂、トイレ(男・女)、喫煙室等の清掃・工場内ごみ出し ・草刈り等 ・灯油の給油(冬期のみ)
雇用形態 アルバイト
就業時間 ①8:00~12:10 ②8:00~13:55(冬期11月~3月)①②いずれも出勤出来る方
休 日 等 年間106日 (会社カレンダーによる)
必要な経験等 不問
必要な免許・資格 不問
時給 850円 ~ 900円
その他 手当 なし
賃金締切日 ・毎月20日 賃金支払日 ・当月末日
年  齢 不問
昇  給 あり
賞  与 なし
加入保険等 雇用・労災
応募書類 ハローワークの紹介状・履歴書が必要です。
ご連絡先 TEL 097932-6511 担当者 阿部誠

【新卒者採用情報】

2013年 2014年 2015年 2016年
九州産業大学 1
大分県立工科短期大学 2 1 1
東九州龍谷高校 1 1
大分県立宇佐産業科学高校 1  1 1
大分県立中津東高校 2 2
2017年 2018年 2019年 2020年
九州産業大学
大分県立工科短期大学 1 1
東九州龍谷高校 2 1
大分県立宇佐産業科学高校 1 1 2
大分県立中津東高校 1 1 1


【正社員登用実績】

入社日 雇用形態 社員登用日
50代女性 H17.9.5 パート → 正規社員 H22.10.21
30代男性 H21.7.27 派遣社員 → 正規社員 H22.10.21
30代男性 H22.1.25 派遣社員 → 正規社員 H24.3.21
50代男性 H22.7.12 契約社員 → 正規社員 H25.8.21
20代男性 H25.10.21 契約社員 → 正規社員 H26.6.21
40代男性 H22.11.1 派遣社員 → 正規社員 H26.7.21
30代男性 H23.9.12 契約社員 → 正規社員 H27.11.21
30代男性 H26.6.21 契約社員 → 正規社員 H27.11.21
30代男性 H25.5.7 契約社員 → 正規社員 H29.7.21
30代男性 H27.6.22 契約社員 → 正規社員 H29.7.21
20代男性 H28.6.27 契約社員 → 正規社員 H29.7.21
40代男性 H26.1.10 派遣社員 → 正規社員 H29.9.1
20代女性 H26.6.5 派遣社員 → 契約社員 H29.10.2
40代男性 H29.8.9 契約社員 → 正規社員 H30.4.21
30代男性 H28.2.6 派遣社員 → 正規社員 H30.4.21

※正社員登用に関しては、弊社の規定により実施しております。